Skocz do zawartości

Rekomendowane odpowiedzi

Niestety tak jest... Dla mnie to bez sensu, ponieważ łatwiej przyswaja się materiał, nad którym pracuje się samodzielnie. Poza tym- bez przesady.. Nie trzeba pracy z polskiego poświęcać pół roku. Z tego co mi wiadmo na politechnikę gdańską jest bardzo dużo chętnych, więc przygotowania do matury powinno sie zacząć wcześniej niż 3 miesiące przed. Jeśli ktoś nie może ogarnąć matury z polskiego, to jak wyobraża smobie sesje na studiach? Przecież politechniki też mają przedmioty humanistyczne...

Udostępnij tę odpowiedź


Odnośnik do odpowiedzi
Udostępnij na innych stronach

Dołącz do dyskusji

Możesz dodać zawartość już teraz a zarejestrować się później. Jeśli posiadasz już konto, zaloguj się aby dodać zawartość za jego pomocą.

Gość
Dodaj odpowiedź do tematu...

×   Wklejono zawartość z formatowaniem.   Usuń formatowanie

  Dozwolonych jest tylko 75 emoji.

×   Odnośnik został automatycznie osadzony.   Przywróć wyświetlanie jako odnośnik

×   Przywrócono poprzednią zawartość.   Wyczyść edytor

×   Nie możesz bezpośrednio wkleić grafiki. Dodaj lub załącz grafiki z adresu URL.


  • Podobna zawartość

    • Przez Kinga
      Witam 
      poszukuje osob chetnych do pracy od zaraz. Praca polega na dystrybuowaniu perfum świetniej jakosci w przystępnych cenach. Produkt na rynek wprowadzila polska firma. Pracę wykonujesz kiedy chcesz i ile chcesz. Sprzedaż polega na prezentowaniu zapachow na spotkaniach z rodzina, znajomymi, na uczelni. Jeśli jesteś zainteresowana/ zainteresowany prosze o przeslanie na e-maila krotkiej wiadomości rekrutacjalivioon@wp.pl

    • Przez Profesja
      Agencja Zatrudnienia PROFESJA posiada wpis do Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia prowadzonego przez MGPiPS (Certyfikat nr 8838).
       
      Dla naszego Klienta firmy specjalizującej się w zaopatrywaniu firm budowlanych, ogrodniczych, warsztatów i serwisów w maszyny budowlane i ogrodnicze. Współpracująca z klientami na terenie Polski, Niemiec, Danii, Holandii, Norwegii, Rumuni poszukujemy:
       
       
      SPECJALISTY DS. EKSPORTU z językiem angielskim/niemieckim
       

      Lokalizacja:  Poznań
       

      Zakres obowiązków:
      - analiza potrzeb aktualnych i potencjalnych klientów,
      - realizacja wyznaczonych celów sprzedażowych poprzez aktywne pozyskiwanie nowych klientów,
      - sporządzanie i prezentacja ofert,
      - doradztwo techniczne,
      - wdrażanie prowadzonych akcji marketingowych, promocyjnych,
      - monitorowanie rynku i działań konkurencji.
       
      Wymagania:

      - min. rok doświadczenia związanego z pracą w branżach: handel, sprzedaż, obsługą klienta,
      - wykształcenie min. średnie,
      - bardzo dobra znajomość języka angielskiego lub niemieckiego – warunek konieczny,
      - dobra znajomość pakietu MS Office,
      - komunikatywność, dobra organizacja pracy, samodzielność,
      - mile widziane osoby z orzeczeniem o niepełnosprawności.

      Oferujemy:
      - stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
      - konkurencyjne wynagrodzenie podstawowe plus premie,
      - prace o charakterze biurowym w siedzibie firmy w Poznaniu,
      - prace od poniedziałku do piątku,
      - możliwość rozwoju i awansu.
       
       
      Osoby zainteresowane ofertą prosimy o wysłanie CV na adres: praca@profesja-poznan.pl

      Prosimy o dopisanie następującej klauzuli:
      "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926, ze zm.)".
    • Przez Talent1
      Dla naszego Klienta - firmy będącej jednym z największych producentów elementów automatyki przemysłowej na świecie - poszukujemy osoby do pracy na terenie woj. lubuskiego na stanowisko:
      Inżynier Sprzedaży (Automatyka Przemysłowa)
      Miejsce pracy: Gorzów Wlkp., teren woj. lubuskiego
      Nr ref. ISAP/115/16

      Najważniejsze obowiązki:
      utrzymywanie dobrych relacji z dotychczasowymi klientami, budowanie długotrwałych relacji z nowymi klientami, realizacja założonych celów sprzedażowych, doradztwo techniczne. Wymagania:
      wykształcenie min. średnie techniczne lub wyższe techniczne (preferowane kierunki: automatyka, elektrotechnika, robotyka), znajomość języka angielskiego lub niemieckiego na poziomie komunikatywnym, łatwość w nawiązywaniu kontaktów, umiejętność budowania długotrwałych relacji z klientami, prawo jazdy kat. B, zaangażowanie, samodyscyplina, wysoka motywacja do pracy, gotowość do pracy mobilnej na podległym terenie. Nie wymagamy doświadczenia zawodowego – wystarczy wiedza kierunkowa i gotowość do szkoleń.
      Mile widziane osoby, które odbyły praktyki lub staże kierunkowe.
       
      Oferujemy:
      stabilne zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się firmie, możliwość zdobycia doświadczenia w firmie produkcyjnej o światowym zasięgu, atrakcyjne wynagrodzenie, samochód służbowy oraz inne niezbędne narzędzia pracy. Wszystkie zainteresowane osoby, prosimy o przesłanie CV wraz z numerem referencyjnym oferty na adres: rekrutacja@talentpartners.pl
    • Przez Sebastian Szczęsny
      Wiesz kto to jest prof. Cialdini? To najbardziej chyba znany na świecie specjalista od psychologii społecznej zajmujący się technikami wywierania wpływu na ludzi. Będzie miał wykład w oddziale Zamiejscowym w Szkole Wyższej Psychologii Społecznej. Wstęp wolny. Rzecz obowiązkowa dla tych, których interesuje praca jako marketer, PR-owiec, sprzedawca, manager.
    • Przez joanna123
      Witam, czy ktoś z was pisał pracę na taki lub podobny temat: "Ocena jakości procesu obsługi sprzedaży w wybranym przedsiębiorstwie." ? Chodzi mi o wykaz literatury. Czy mógłby ktoś polecić mi jakieś książki?


×

Powiadomienie o plikach cookie

Umieściliśmy na Twoim urządzeniu pliki cookie, aby pomóc Ci usprawnić przeglądanie strony. Możesz dostosować ustawienia plików cookie, w przeciwnym wypadku zakładamy, że wyrażasz na to zgodę.