Skocz do zawartości
Montr

E learning w firmie

Rekomendowane odpowiedzi

Z mojego doświadczenia: tak — warto pomyśleć o e-learningu wcześniej niż później. Nawet jeśli firma jest niewielka, jego zalety są realne: standaryzacja wiedzy, możliwość szkolenia bez konieczności zebrania ludzi w jednym miejscu, oszczędność czasu w dłuższej perspektywie. Oczywiście trzeba dobrze zaplanować: dobra platforma, treści, które są przydatne i które ludzie będą chcieli przerobić — bo jeśli będzie to „kolejny obowiązek”, to raczej nie wypali. Ale jeśli zrobi się to z głową, to może być przewaga. https://ceo.com.pl/jak-wykorzystac-e-learning-w-biznesie-59806

Odnośnik do komentarza
Udostępnij na innych stronach

Dołącz do dyskusji

Możesz dodać zawartość już teraz a zarejestrować się później. Jeśli posiadasz już konto, zaloguj się aby dodać zawartość za jego pomocą.

Gość
Dodaj odpowiedź do tematu...

×   Wklejono zawartość z formatowaniem.   Usuń formatowanie

  Dozwolonych jest tylko 75 emoji.

×   Odnośnik został automatycznie osadzony.   Przywróć wyświetlanie jako odnośnik

×   Przywrócono poprzednią zawartość.   Wyczyść edytor

×   Nie możesz bezpośrednio wkleić grafiki. Dodaj lub załącz grafiki z adresu URL.





×

Powiadomienie o plikach cookie

Umieściliśmy na Twoim urządzeniu pliki cookie, aby pomóc Ci usprawnić przeglądanie strony. Możesz dostosować ustawienia plików cookie, w przeciwnym wypadku zakładamy, że wyrażasz na to zgodę.