Skocz do zawartości
sebmroz

5 wzorów CV do pobrania

Rekomendowane odpowiedzi

 

Bez wyraźnego wskazania podstawy prawnej, nie ma mowy o prawie żądania zamieszczenia zdjęcia kandydata w dokumentach aplikacyjnych.

Można zatem przyjąć, iż o dołączenie do CV wizerunku kandydata będzie mógł prosić pracodawca, który ma ku temu obiektywne powody. Dotyczy to w szczególności stanowisk pracy, na których wizerunek odgrywa istotną rolę, a miła aparycja staje się „narzędziem pracy”, ułatwia nawiązanie kontaktów międzyludzkich, a w szczególności współpracę z klientem zewnętrznym np. hostessa, recepcjonistka, stewardessa. Ostateczną decyzję o zamieszczeniu lub nie własnego wizerunku w CV, zawsze podejmie pretendent do danego stanowiska.

Podstawa prawna:

Art. 22¹ Kodeksu Pracy

Rozporządzenie MP i PS z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika ( Dz.U. z 1996 nr 62 poz. 286 z późniejszymi zmianami)

Art. 18 (3a) & 1 K.P. oraz Art. 18 (3b) & 1 K.P.

Art. 23 Kodeksu Cywilnego

Odnośnik do komentarza
Udostępnij na innych stronach

Dołącz do dyskusji

Możesz dodać zawartość już teraz a zarejestrować się później. Jeśli posiadasz już konto, zaloguj się aby dodać zawartość za jego pomocą.

Gość
Dodaj odpowiedź do tematu...

×   Wklejono zawartość z formatowaniem.   Usuń formatowanie

  Dozwolonych jest tylko 75 emoji.

×   Odnośnik został automatycznie osadzony.   Przywróć wyświetlanie jako odnośnik

×   Przywrócono poprzednią zawartość.   Wyczyść edytor

×   Nie możesz bezpośrednio wkleić grafiki. Dodaj lub załącz grafiki z adresu URL.





  • Wypowiedzi z ostatnich 10 dni

    • https://CupidOn.top Ona jest szczera i jest blisko Najgorętsze dziewczyny z twojego miasta są tutaj
    • https://CupidOn.top Zaprzyjaźnij się z seksowną dziewczyną w Twojej okolicy Zachęcam cię, żebyś ją nazwała.
    • Najlepszym wyborem są świece sojowe lub z wosku pszczelego,jeżeli chodzi o zdrowie i warto na to zwracać uwagę  Zerknij sobie na przykład do Aracari: https://aracari.sklep.pl/kategoria-produktu/swiece-sojowe-stylowy-i-ekologiczny-dodatek-do-kazdego-wnetrza/swiece-sojowe-na-prezent/   Znajdziesz tutaj duży wybór łądnych świec sojowych na prezent  
    • Przy 20 osobach w biurze profesjonalna firma sprzątająca to naprawdę sensowne rozwiązanie i eliminuje to źródło napięć między pracownikami które opisujesz. Przy wyborze firmy kilka rzeczy warto ustalić na początku. Częstotliwość sprzątania zależy od intensywności użytkowania, przy 20 osobach zazwyczaj wystarczy 3-5 razy w tygodniu albo codziennie jeśli macie kuchnię i dużo ruchu. Zakres prac musi być precyzyjnie opisany bo odkurzanie podłóg to coś innego niż mycie okien i czyszczenie żaluzji. Godziny sprzątania warto ustalić poza godzinami pracy biura albo we wczesnych godzinach rannych. Weryfikacja firmy przez referencje od innych biur w okolicy i sprawdzenie czy mają ubezpieczenie OC to podstawa. Przy biurze gdzie jest sprzęt elektroniczny i dokumenty ważna jest też kwestia zaufania i ewentualnych klauzul poufności. Na https://luxusclean.pl/dla-firm/ możesz sprawdzić ofertę dla biur i zapytać o szczegóły.
  • Najpopularniejsze tematy na forum

×

Powiadomienie o plikach cookie

Umieściliśmy na Twoim urządzeniu pliki cookie, aby pomóc Ci usprawnić przeglądanie strony. Możesz dostosować ustawienia plików cookie, w przeciwnym wypadku zakładamy, że wyrażasz na to zgodę.